Co kilka miesięcy uczestnicy odwiedzają centrum szkoleniowe, aby wziąć udział w dniu szkoleniowym opartym na scenariuszach. Podczas każdego takiego dnia odświeżane są różne elementy z wielu modułów BST. Dni te skupiają się na zastosowaniu praktycznych umiejętności i kompetencji w realistycznych sytuacjach. Aby przygotować uczestników, instruktor rozpoczyna od sesji wprowadzającej, podczas której ocenia ich aktualny poziom wiedzy i wyjaśnia, w jaki sposób będzie wykorzystywany sprzęt szkoleniowy.
Dzięki formie opartej na scenariuszach planowanie jest znacznie łatwiejsze. Zamiast nieobecności pracowników przez cały tydzień intensywnego szkolenia odświeżającego, wystarczy, że co kilka miesięcy pojawią się w ośrodku szkoleniowym tylko na jeden dzień. Takie podejście jest również bardziej skuteczne, ponieważ częstsze sesje szkoleniowe pomagają uczestnikom utrzymać wymagany poziom wiedzy, umiejętności i kompetencji w dłuższej perspektywie czasowej. Szkolenia oparte na scenariuszach oferują właśnie tę zaletę.
Po upływie 24 miesięcy oraz po pomyślnym ukończeniu czterech dni szkoleniowych poświęconych różnym scenariuszom zostaną odnowione cztery certyfikaty modułów BST: „Ręczne przenoszenie ciężarów”, „Pierwsza pomoc”, „Zasady bezpieczeństwa przeciwpożarowego” oraz „Praca na wysokości”.
Hotel oraz
Medyczny czeki dostępne przy kasie
Więcej korzyści z transakcji
